一直以来，桃花潭镇党委、镇政府高度重视选派干部的工作开展，强化服务、倾力支持，为到村任职的16名干部打造了一个良好的工作平台，营造了一个优越的工作环境，建立了一个优质的服务体系，使选派干部真正能下的来、留的住、干得好。

坚持党建引领，增强理论学习

桃花潭镇选派干部任期以来以党建活动为载体，党建引领为抓手，提升基层党组织战斗力为目标，建强村党组织。各村选派干部积极开展理论学习宣讲以党史学习教育、党的二十大精神和学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，带领各村党员及村干部开展理论学习。驻村第一书记带头上党课共计40余次，开展主题党日活动17次。

坚持走访调研，落实民生发展

桃花潭镇选派干部驻村以来常态化开展入户走访调研。加强防返贫监测，做好脱贫户年度收入账计算，完善帮扶基础台账。认真落实上级工作要求，做细做实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。充分利用节庆假日、防汛抗旱、疫情防控等特殊时间节点走访，了解情况，注重发现问题，分析存在原因，研究解决办法。深入各个村民组，了解村情民情和集体经济发展状况，以及各村民组的薄弱环节和发展瓶颈。抓好村级产业帮扶，发展旅游及特色产业，贯彻落实产业帮扶。全镇选派干部累计走访调研120余次，开展座谈会议60余次。

坚持共建发展，办好民生实事

桃花潭镇选派干部与各选派单位积极交流，共同拟定乡村振兴帮扶计划，开展结队共建。比如厚岸村选派单位及选派干部围绕镇文化旅游的总体方针，充分发挥厚岸村红色旅游的优势，发展红色文化旅游。抓好党建引领，夯实厚岸村党建力量，充分发挥基层党总支的战斗堡垒作用。苏岭村选派单位县纪委主要领导专门研究布置集中走访帮扶月工作，尽力为村里多做实事，为村里解决一些实际困难。新民村选派单位县残联到新民村进行实地调研。通过召开座谈会、听取驻村第一书记及村两委工作汇报、实地查看各项惠残助残项目实施情况，了解选派帮扶干部生活及在岗履责工作情况。还与新民村两委干部就如何做大做蚕桑产业、强化党建引领乡村振兴、农村人居环境整治、盘活闲置资产等方面进行座谈交流，帮助驻村第一书记进一步理清发展思路。（通讯员：桃花潭镇党建办 翟翔宇）