近年来，安徽省宣城市泾县茂林镇党委以严格选派干部管理为抓手，关心与保障并行，推动选派干部在全面推进乡村振兴中创造更多实绩。

       实地调查拓思路，学习交流促提升。一是坚持党建引领，凝聚发展合力。坚持把开展主题教育作为一项重大政治任务，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，驻村工作队队长主动上党课，带领党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，引导全体党员增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”。派出单位开展座谈会8次，帮助选派干部进一步理清工作思路，规划好乡村振兴路线图。二是聚焦产业发展，激发振兴动能。锚定全镇“三大名片”发展目标，构建“一核两轴三区”发展格局，各村充分挖掘本村特色，打造“一村一品”特色产业村。奎峰村大力发展粮油经济，2023年实施“小田改大田”300余亩，整合后增加有效种植面积30亩，平均每亩耕地可提升产量50kg以上，带动集体经济增收86万元；新建育秧中心，农业生产机械化程度从40%提高到95%，做到常年机收机播，并积极开展农业生产社会化服务；食用菌制棒厂全面完工并投产使用，日产制棒2万棒，可满足本镇食用菌产业菌棒需求，并辐射带动周边乡镇规模化发展食用菌产业。

       用心用情办实事，倾心倾力解民忧。一是突出问题导向，以知促行解民生难题。坚持把为民办实事作为主题教育重要内容、作为选派工作重要内容，坚持问题导向，选派干部坚持每周走访入户，及时了解掌握群众所需所盼，积极为群众办实事解难题，切实把学习成果转化成为人民服务的内在动力，2月份各选派干部为选派村办实事10件。唐里村实施村主干道路灯亮化工程，实现全村16个村民组亮化，极大解决了群众夜晚出行的安全隐患。二是立足主责主业，做实办实事清单。我镇选派干部突出民生重点问题，紧盯乡村振兴、安全发展、生态保护以及群众急难愁盼的医疗、住房等具体问题，全年梳理民生事项共75件，建立“我为群众办实事”工作台账，目前已全部完成。茂林社区积极争取资金，打通村组“断头路”，完成了辖区内的街道立面改造及延陵路拓宽亮化、卧龙大桥沿线生态护岸砌护工程，获得群众一致好评。三是聚焦群众关切，办实办细民生实事。各选派干部因地制宜，结合自身工作实际，从身边小事做起，主动贴近群众，力求把惠民生的事办实、暖民心的事办细、顺民意的事办好。例如：溪里凤村积极探索“党建+短视频”宣传模式，注册“一起爱茂林”抖音和微信视频号，鼓励村干部出镜宣传三农政策和村级工作。春节期间，选派干部拍摄土特产代言视频，特色宣传获得了村民和社会的广泛好评。

         关心关爱常态化，激发创业精气神。一是工作上关心，让干部活力涌动。茂林镇党委高度重视选派干部工作，镇领导班子成员每月与辖区内所有选派干部开展谈心谈话1次，认真听取驻村工作队工作开展情况，详细了解驻村工作队成员近期思想状况、身心健康、工作情况和生活上遇到的实际困难，引导其进一步认识驻村工作的重要性和肩上担负的责任，明确驻村的初心和使命，增强政治责任感和使命感，树立继续为民做实事的决心和信心。二是生活上爱护，让干部暖心提劲。落实落细关心关爱各项举措，2023年7月和2024年元旦、春节“两节”期间扎实开展“夏送清凉”和“冬送温暖”关爱行动，为选派干部赠送消暑、御寒物资等，关心关爱选派干部生活。坚持严管与厚爱相结合，镇党委每周采取随机暗访的方式，对选派干部履行吃住在村、工作日在岗、“五天四夜”驻村工作等制度情况进行全覆盖督促检查，并及时上报至县委组织部。